日・スウェーデン社会保障協定の発効（事前周知）（日本年金機構） 2022年4月6日
ニュース・法改正
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雇用保険に関する業務取扱要領（令和4年4月1日以降）を公表 2022年4月5日
「生活を支えるための支援のご案内」 令和4年4月1日に更新（厚労省） 2022年4月5日
毎月勤労統計調査 令和4年2月分結果速報 現金給与総額は2か月連続で増加 2022年4月5日
業務改善助成金 令和4年度の申請受付を開始（厚労省） 2022年4月5日
「パートナーシップ構築宣言」企業が7,000社を達成（日本商工会議所） 2022年4月5日
令和4年度の産業保健関係の助成金（独・労働者健康安全機構） 2022年4月5日
特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン・そのQ&Aなどを更新 2022年4月5日
小学校休業等対応助成金 対象となる休暇取得の期間を令和4年6月30日まで延長 2022年4月5日
令和4年度税制改正大綱の内容を盛り込んだ「所得税法等の一部を改正する法律」が成立 2022年4月5日
e-Gov電子申請サービス 利用日時の分散への協力のお願い（4/1～4/28） 2022年4月5日
事務所衛生基準規則の一部改正 2022年4月1日
厚生労働大臣が定める現物給与の価額の一部を改正 2022年4月1日
労働安全衛生法施行令等の一部改正 2022年4月1日
令和4年度の労働保険の年度更新の様式や申告書への記載方法の公開(厚労省) 2022年4月1日
令和4年度の雇用関係助成金全体のパンフレット 簡略版を公表（厚労省） 2022年4月1日
雇用保険法等の一部を改正する法律（令和4年法律第12号）を公布 関係政省令も 2022年4月1日
「女性だけに仕事と家事・育児の両立を求める風潮に疑問を感じる」が49.9%（連合の「非正規雇用で働く女性に関する調査2022」） 2022年4月1日
「動画で学ぶハラスメント」に新たな動画を追加（令和4年3月） あかるい職場応援団 2022年4月1日
アルバイトの労働条件を確かめよう！キャンペーン 令和4年度の概要を公表（厚労省） 2022年4月1日
令和3年の労働者派遣事業の状況を公表 増加幅は無期が有期を上回る（厚労省） 2022年4月1日
個人情報取り扱いの改定について 2022年4月1日
不妊治療と仕事との両立を支援するツール3点を改訂（厚労省） 2022年3月31日
派遣労働者のキャリア形成に向けた取組事例集を公表（厚労省） 2022年3月31日
4万以上のアナログ的な規制を洗い出し３年間でデジタル原則への適合を目指す（デジタル臨時行政調査会） 2022年3月31日
「多様化する労働契約のルールに関する検討会」 報告書を公表（厚労省） 2022年3月31日
公的年金シミュレーター（4月下旬公開予定）について 使い方動画を公表（厚労省） 2022年3月31日
令和4年度の雇用保険料率のご案内（厚労省） 2022年3月30日
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