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【専門家コラム】従業員が介護休業したときに、知っておきたい介護休業給付金の手続
労務環境の維持・改善
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【医療機関の労務管理】令和8年度 ベースアップ評価料の実務完全ガイド【第2回】有床診療所・病院対応と「基本給等」「月額賃金」の実務整理 2026年5月17日
【医療機関の労務管理】令和8年度 ベースアップ評価料の実務完全ガイド【第1回】まずはここまで！無床診療所の届出と様式整理 2026年5月15日
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中東情勢で事業活動を縮小・・・ 雇調金も活用できます（厚労省がリーフレットを公表） 2026年5月28日
令和7年の職場における熱中症による死傷者数 1,803人で過去最多（厚労省） 2026年5月28日
時間外労働上限規制により「事業運営に制約が生じている」企業は約2割など（日商の調査） 2026年5月27日
「現役世代の保険料率の上昇を止め、引き下げていく」 令和8年度中に改革の具体化と工程の明確化を図る（経済財政諮問会議） 2026年5月25日
第12回協会けんぽ調査研究フォーラムの動画や資料を公表（協会けんぽ） 2026年5月22日
【経営人事改革の視点】コミュニケーションツールを活用した集団学習 2026年5月21日
厚生労働大臣に対し「2026年度 連合の重点政策」について要請（連合） 2026年5月20日
オンラインセミナー「ハイブリッドワークで実現するウェルビーイング経営」を開催（テレワーク総合ポータルサイト） 2026年5月20日
労働者数50人未満の事業場にストレスチェックの実施を義務付ける改正規定の施行期日 2026年5月19日
「働く者の声を尊重した労働時間法制の実現を求める緊急要請」を実施（連合） 2026年5月19日
勤務間インターバル制度の解説動画を掲載（働き方・休み方改善ポータルサイト） 2026年5月19日
【医療機関の労務管理】令和8年度 ベースアップ評価料の実務完全ガイド【第2回】有床診療所・病院対応と「基本給等」「月額賃金」の実務整理 2026年5月17日
定期健康診断などの検査項目に「血清クレアチニン検査」を追加するなどの改正を行う（令和9年4月～） 改正内容を周知するための通達などを公表（厚労省） 2026年5月15日
【医療機関の労務管理】令和8年度 ベースアップ評価料の実務完全ガイド【第1回】まずはここまで！無床診療所の届出と様式整理 2026年5月15日
フリーランス法の勧告事例（令和8年3月）のポイント解説を公表（公正取引委員会） 2026年5月14日
「M&A・事業承継時における経営者保証情報ネットワーク」を開設（金融庁） 2026年5月11日
企業版両親学級 動画・テキスト・マニュアルをご活用ください（トモイクプロジェクト） 2026年4月28日
『裁量労働制』や『変形労働時間制』などの労働時間制度の見直し 総理が検討の加速を指示（日本成長戦略会議） 2026年4月23日
業務改善助成金 令和8年度の交付申請の受付開始日は令和８年９月１日から（厚労省） 2026年4月23日
職場における学び・学び直し促進ガイドライン 別冊を更新（厚労省） 2026年4月22日
高度プロの「臨時の健康診断」の検査項目の見直しなどを報告（労政審の労働条件分科会） 2026年4月17日
日本の成長を支える「柔軟な働き方」の実現に向けて提言（自民党の日本成長戦略本部） 2026年4月16日
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