日本年金機構からのお知らせ 「適用拡大の対象事業所へのお知らせ等の送付」などの情報を紹介 2022年8月19日
ニュース・法改正
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新型コロナワクチン接種証明書のコンビニ交付 全国で可能に（厚労省） 2022年8月18日
職場のメンタルヘルスシンポジウム・令和4年度「管理監督者をいたわる組織づくり」を開催（こころの耳） 2022年8月18日
「年金制度の仕組みと考え方」を更新 被用者保険の適用拡大などの項目を追加 2022年8月17日
指定難病患者データの個人情報の流出 厚労省がお詫び・再発防止に取り組む 2022年8月17日
公金受取口座を活用した保険給付等に関するQ&Aを公表（厚労省） 2022年8月16日
「生活を支えるための支援のご案内」 令和4年8月15日に更新（厚労省） 2022年8月16日
令和4年10月1日以降は新バージョンで（日本年金機構の届書作成プログラム） 2022年8月16日
令和4年9月15日からe-Gov電子申請システム更改 日本年金機構からお知らせ 2022年8月15日
国税庁ホームページでの所得税等の申告書等作成・e-Taxがますます便利に！ 2022年8月15日
第2次岸田改造内閣発足 基本方針を閣議決定 2022年8月12日
マイナンバーカードの保険証利用 患者の負担を初診時に限定する案を提示 2022年8月10日
令和4年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果を公表 賃上げ率は2％に届かず（経団連） 2022年8月10日
電力需給に関し経産省をかたるフィッシングメール等が横行 同省が注意を呼びかけ 2022年8月10日
ベルサイユのばらコラボページを開設（確かめよう労働条件） 2022年8月10日
令和4年人事院勧告 3年ぶりに月給・ボーナスをともに引き上げるよう勧告 2022年8月9日
雇用調整助成金等・休業支援金等に関する会計検査院の処置要求を受けて厚労省が対応 2022年8月8日
大手企業の令和4年の夏のボーナス 過去最高の8.77％増 89万9,163円に（経団連調査の最終集計） 2022年8月8日
毎月勤労統計調査 令和4年6月分結果速報 実質賃金は3か月連続減少 2022年8月5日
雇調金等の重複支給や不正受給等が約3億円 会計検査院が改善処置を要求 2022年8月5日
マイナンバーカードの保険証利用 診療報酬加算の見直しなどの議論スタート 2022年8月4日
令和4年度の健康増進普及月間の実施についてお知らせ（厚労省） 2022年8月4日
公金受取口座を活用した受給 労災保険法の保険給付等の運用の開始に関する改正省令案の要綱等を提示（労政審の労災保険部会） 2022年8月3日
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