厚労省がモデル就業規則を改訂 退職金の支給の規定を見直し 2023年7月10日
ニュース・法改正
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女性の活躍推進企業データベース 検索機能を拡充 2023年7月10日
令和4年度協会けんぽの決算 4,319億円の黒字の見込み 2023年7月10日
フリーランス・事業者間取引適正化等法 Q&Aなどを公表（厚労省） 2023年7月10日
障害者の雇用の促進等に関する法律施行令などの一部改正 2023年7月7日
「人事労務マガジン」厚労省のHPに掲載 「女性活躍推進に関する取り組みで悩んでいませんか？」などの情報を紹介 2023年7月7日
精神障害の労災認定の基準にカスハラを追加へ 専門検討会が報告書を取りまとめ 2023年7月5日
暮らしの税情報（令和5年度版）を公表（国税庁） 2023年7月5日
令和5年分の年末調整関係書類 大きな修正は行わない予定（国税庁） 2023年7月5日
令和4年度「能力開発基本調査」の結果を公表（厚労省） 2023年7月4日
第14次労働災害防止計画についてお知らせ リーフレットを公表（厚労省） 2023年7月4日
「いじめ・嫌がらせ」の件数が引き続きトップ 令和4年度の個別労働紛争の状況 2023年7月4日
動画「令和5年度税制改正」を公開（財務省） 2023年7月4日
令和4年度の精神障害の労災認定件数は710件 4年連続で過去最高を更新 その原因のトップはパワハラ（厚労省） 2023年7月3日
岸田総理からの諮問に応じて答申「わが国税制の現状と課題―令和時代の構造変化と税制のあり方―」を取りまとめ（政府税制調査会） 2023年7月3日
「資産所得倍増元年 - 貯蓄から投資へ」岸田総理がメッセージ（首相官邸） 2023年7月3日
「電子帳簿保存法取扱通達」「電子帳簿保存法一問一答」等を改訂（国税庁） 2023年7月3日
令和5年5月 有効求人倍率は2か月ぶり低下 完全失業率は横ばい 2023年6月30日
永年勤続表彰金は「報酬等」に含まれるか？ 標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集に追加（厚労省） 2023年6月30日
大手企業の令和5年の夏のボーナス 2年連続で増加 平均約95.6万円（経団連調査） 2023年6月30日
サイバーセキュリティ・内部不正防止対策などの資料（第9回営業秘密官民フォーラムの資料）を公表（経産省） 2023年6月30日
労働契約等解説セミナー2023の開催についてお知らせ（無期転換ポータルサイト） 2023年6月29日
令和4年 労使間の交渉等実態調査 非正規の加入 パートタイム労働者が増加 2023年6月29日
有料職業紹介事業における手数料表等の掲示（令和6年4月施行）についてお知らせ（厚労省） 2023年6月29日
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