人事労務に関する法令遵守は企業経営において非常に重要です。しかし、法改正はは頻繁に行われるため、それらを追いかけるのは容易なことではありません。
本カテゴリでは、最新の労務に関する法律改正やコンプライアンスに関する情報を網羅的にまとめています。
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産業医が答えるストレスチェックQ&A⑬ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑫ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑪ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A➉ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑨ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑦ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑥ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A⑤ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A④ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A② 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A③ 2010年4月7日
産業医が答えるストレスチェックQ&A① 2010年4月7日
平成22年1月より日本年金機構が発足、年金事務所も始動 2010年1月21日
妊娠や出産、育児休業等の取得を理由とする解雇への対応について 2009年3月17日
短時間正社員制度の概要について 2009年3月10日
労働者派遣契約の中途解除等への対応について 2009年1月23日
採用面接の際の質問が間接差別にあたるかどうか教えてください。 2008年11月26日
労働者が深夜業を拒むことができるのは、どんな場合ですか? 2008年10月6日
労働者に出向を命じるための条件とは何ですか? 2008年10月6日
【特別レポート】車両管理規定作成と運用のポイント 2008年9月3日
休日労働に対し、割増賃金に代え代休を付与できますか 2008年8月8日
技術者として採用したのですが、将来を見据えてしばらく営業現場に配置転換させたいのですが、可能でしょうか? 2008年8月1日
資格学校で勉強して「第二種情報処理技術者試験」に合格された方を当社の人事・経理部門で採用したいのですが、可能でしょうか? 2008年8月1日
海外の子会社で採用した外国人を日本の本社へ転勤させることができるでしょうか? 2008年8月1日
退職金は必ず本人に支払わなければならないのですか? 2008年7月24日
事務処理の都合で賃金支払日を変更したいのですが、法違反になりませんか? 2008年7月24日
私の会社には労働組合はありません。社員会という組織はあるのですが、「労働者の過半数」というときの「労働者」とはどこまでの社員を指すのでしょうか? 会社役員以下の役職者は、全員、社員会に加入しています。 2008年7月24日
所得税の課税最低限が「178万円」に引き上げられる法案が提出され、人事・労務担当者には早急な対応が求められています。「税金の壁」と「社会保険の壁」の違いを従業員に正しく説明できますか?本セミナーでは制度の全体像を整理し、実務処理から従業員への説明対応まで、繁忙期前に備える「事前整理型」で解説します。
裁判例をもとに、パワハラの境界線とグレーゾーンを整理し、管理職が現場で迷わず判断できる力を養う研修DVDです。指導として許される言動と問題となる言動の違いを具体事例で解説し、管理職ごとの判断のばらつきを防止。講師はハラスメント案件に精通した弁護士・佐久間大輔氏。全管理職研修や再発防止研修など、繰り返し活用できる実務直結型の教材です。
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通常は各種10冊1セットの販売となりますが、実際に手に取って中身を見て導入するかどうかを検討したいといったご要望に応え、小冊子を1冊ずつ、計7種類のセット商品をご用意しました。
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