賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

確定拠出年金の拠出限度額を見直し（令和8年12月～） 2026年1月6日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

同一労働同一賃金の施行5年後見直しについて　報告書の案を提示（労政審の同一労働同一賃金部会） 2025年12月26日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

大手企業の冬のボーナス　初の100万円台（経団連の調査） 2025年12月26日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

［令和７年12月24日公布］ｉＤｅＣｏ・企業型ＤＣ・国民年金基金の拠出限度額の引き上げを盛り込んだ国民年金基金令等の一部改正 2025年12月26日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

［令和７年12月19日公布］企業型ＤＣのマッチング拠出における加入者掛金の額の制限撤廃の施行期日を定める政令など 2025年12月26日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

企業型DCマッチング拠出の上限規制廃止に関する政令の公布について（通知）を公表（厚労省） 2025年12月25日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

賃上げ支援キャラバンを実施します（経産省） 2025年12月16日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

確定拠出年金の企業型年金加入者掛金額の制限撤廃に係る事務の取扱いに関する参考資料（事務連絡） 2025年12月12日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

毎月勤労統計調査　令和7年10月分結果速報　実質賃金0.7％減　10か月連続のマイナス 2025年12月8日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　年末一時金（第3回最終）　額は713,757円、月数は2.48月（連合） 2025年12月8日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

【社長の年金シリーズ】年金法改正で「在職老齢年金」が見直しに　社長の年金はどう変わる？ 2025年12月7日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

2026春季生活闘争方針を確定　定昇分を含め5％以上（中小は6％以上）の賃上げを目指す　雇用形態間格差是正も（連合） 2025年12月1日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　年末一時金（第2回）回答集計を公表（連合） 2025年11月27日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

５％超えの賃上げの定着を高市総理が呼びかけ（令和8年春闘に向けた政労使の意見交換） 2025年11月26日

賃金・評価制度の検討 同一労働同一賃金対応

同一労働同一賃金ガイドラインの見直し案を提示　ここ数年の最高裁判決の内容などを盛り込み更なる明確化を図る（労政審の同一労働同一賃金部会） 2025年11月25日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年度に「賃上げを実施済」・「賃上げを実施予定」と回答した中小企業は全体で8割超え　20人以下の小規模企業でも7割超え（日商の調査） 2025年11月25日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和8年春闘方針の案を提示　定昇分を含め5％以上（中小は6％以上）の賃上げを目指す　雇用形態間格差是正も（連合） 2025年11月21日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

「企業型ＤＣの制度運営担当者向けセミナー」を開催（企業年金連合会） 2025年11月20日

賃金・評価制度の検討 同一労働同一賃金対応

派遣労働者の待遇決定方式の一つである労使協定方式について　「賃金比較ツール（令和7年度・令和8年度適用版）」を更新・公開（厚労省） 2025年11月19日

賃金・評価制度の検討 同一労働同一賃金対応

派遣労働者の待遇決定方式の一つである労使協定方式について　令和8年度に適用される独自統計（アシスタントディレクター）を公表 2025年11月13日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

国家公務員の給与　4年連続で引き上げへ　人事院勧告のとおりに実施することを閣議決定 2025年11月12日

賃金・評価制度の検討 人事・評価制度

【人事制度のつくり方】第4回 賃金制度 前編：構築の手順と設計上の留意点 2025年11月11日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　年末一時金（第1回）回答集計などを公表（連合） 2025年11月7日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

毎月勤労統計調査　令和7年9月分結果速報　実質賃金1.4％減　9か月連続のマイナス 2025年11月6日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

企業型確定拠出年金加入者掛金の上限の撤廃を踏まえた確定拠出年金法施行令の改正案　意見募集を開始（パブコメ） 2025年11月5日

賃金・評価制度の検討 退職金・年金制度

いわゆる令和7年の年金制度改正法（令和8年4月１日施行分）の施行に伴う関係政令の改正案　意見募集を開始（パブコメ） 2025年11月4日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

「賃上げ・最低賃金対応支援特設サイト」をオープン（経産省・中小企業庁） 2025年10月31日

賃金・評価制度の検討 人事・評価制度

【人事制度のつくり方】第3回 等級制度 後編：多様な働き方に対応する設計と職務分析 2025年10月30日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

連合・賃金レポート2025　賃金担当者の入門書として活用いただくべくサマリー版を公表（連合） 2025年10月29日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和8年春闘の基本構想を公表　賃上げの目安　全体で5％以上　中小は6％以上　非正規は7%程度（連合） 2025年10月24日