日常の労務手続き
注目記事
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障害年金における認定調書の取扱いについての調査結果を公表（厚労省） 2026年1月16日
退職手当等の特別徴収票 eLTAXによる簡便な提出方法が整備されるまでの間は市町村長への提出は省略可能 2026年1月16日
国民健康保険の保険料の賦課限度額 最大110万円に（改正政令を官報に公布） 2026年1月15日
子ども・子育て支援金率を定めるに当たって参酌すべき率（こども家庭庁長官が定める率）は0.23% 官報に公示 2026年1月15日
令和8年6月から食事療養標準負担額及び生活療養標準負担額を引き上げることを盛り込んだ告示の改正案について意見募集（パブコメ） 2026年1月15日
コミュニケーションロゴ・タグライン導入のお知らせ（協会けんぽ） 2026年1月13日
政府与党連絡会議 「国民会議」の立ち上げなどについて総理がコメント 2026年1月13日
【人事総務の合意形成入門（全3回）】第2回 フレックスタイム制の労使協定で成功と失敗を分けた「問い」 2026年1月13日
協会けんぽの「電子申請サービス」 令和8年1月13日開始 今一度ご確認を 2026年1月9日
【コラム】令和8年4月から徴収が開始される子ども・子育て支援金 大体いくら？ 2026年1月9日
令和7年分確定申告特集を開設など（国税庁） 2026年1月7日
中小企業向け「令和8年度税制改正のポイント」を公表（日商） 2026年1月7日
【専門家コラム】協会けんぽ電子申請サービスが2026年1月開始｜制度概要・対象手続きと実務対応のポイント 2026年1月5日
令和8年度税制改正における住宅ローン減税の制度変更のご案内（国交省） 2026年1月5日
政府が「令和8年度税制改正大綱」を閣議決定 所得税の課税最低限を178万円まで引き上げることなどを盛り込む 2025年12月26日
電子申請における外国籍の従業員に係る氏名の入力方法についてお知らせ（日本年金機構） 2025年12月26日
被扶養者の認定 労働契約内容によって年間収入を判定する取り扱いについて日本年金機構からお知らせ 2025年12月26日
「令和7年分公的年金等の源泉徴収票」順次発送（日本年金機構） 2025年12月26日
年末年始における事業所向けオンラインサービスの利用停止についてお知らせ（日本年金機構） 2025年12月25日
【専門家コラム】2026年度税制改正大綱－個人所得課税編－ 2025年12月24日
19歳以上23歳未満の被扶養者に係る認定に関するＱ＆Ａを公表（厚労省） 2025年12月22日
【人事労務実務のポイント解説】《緊急対応》2025年4月遡及適用！ 車通勤者の非課税限度額改正に伴う年末調整“精算”実務と“再交付”源泉徴収票の処理 2025年12月22日
「年収の壁」178万円まで引き上げ 令和8年度税制改正に向け自民党と国民民主党が合意 2025年12月19日
日本年金機構からのお知らせ 「年末年始における厚生年金保険料等の納付期限」といった情報を掲載（令和7年12月号） 2025年12月19日
【人事労務記念日カレンダー】2025年12月｜人事担当者のための記念日×労務・制度トピック 2025年12月19日
令和7年臨時国会が閉会 総理が記者会見（首相官邸） 2025年12月18日
令和7年12月の電子申請様式の変更等についてお知らせ（日本年金機構） 2025年12月17日
令和8年版の「源泉徴収のあらまし」と「源泉徴収のしかた」を公表（国税庁） 2025年12月15日
【人事総務の合意形成入門（全3回）】第1回 人事総務部門において合意形成スキルが必要な理由 2025年12月11日
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