「年収の壁・支援強化パッケージ」のうち「配偶者手当への対応」とは？
＜かいけつ編集部＞
令和５年10月から、「年収の壁・支援強化パッケージ」による政府の支援策が本格的に講じられています。
そのパッケージには、「配偶者手当への対応」も含まれていますが、これは、どのようなものなのでしょうか？
これは、「各企業の配偶者手当の見直しが進むよう、見直しの手順をフローチャートで示す等、わかりやすい資料を作成・公表する」というものです。
ここでいう「配偶者手当」とは、民間企業において、配偶者がいる従業員に対して支給される手当のことをいいます。
実際の手当の名称は、企業によって「家族手当」、「扶養手当」などさまざまです。
また、手当受取りの収入基準についても、企業によってさまざまです。
では、なぜ、各企業の配偶者手当の見直しが必要なのでしょうか？
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