サービス残業対策として、まずは労働時間の基礎知識を見てみましょう。
ここでは「残業」や「残業代」を減らすための知恵を提供します。
ただ、「残業」について考えるときは、まず、「労働時間」というものを正確に理解しなくてはいけません。
そこでここでは、
1、「労働時間」って?
2、「時間外労働」って?
3、「割増賃金」って?
という3つをご説明します。
経営者や人事・労務、総務ご担当の皆様に知っていただきたい『知恵』と『知識』をお届けしている人事労務支援専門の会員制サイトです。
ここでは「残業」や「残業代」を減らすための知恵を提供します。
ただ、「残業」について考えるときは、まず、「労働時間」というものを正確に理解しなくてはいけません。
そこでここでは、
1、「労働時間」って?
2、「時間外労働」って?
3、「割増賃金」って?
という3つをご説明します。
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【専門家コラム】適切な「労働時間」の管理が企業を救う? 労働時間の考え方について今一度チェックしましょう! 2025年7月11日
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時間外・休日労働時間の上限規制、テレワーク等の柔軟な働き方、管理監督者などについて、具体的な課題を整理(労政審の労働条件分科会) 2025年5月13日
「確かめよう労働条件」の電子申請機能を周知するためのリーフレットを公表(厚労省) 2025年4月30日
時間外・休日労働協定届の本社一括届出などについて新たな通達を公表(厚労省) 2025年4月25日
「労働時間制度等に関する実態調査結果について(速報値)」を公表(労政審の労働条件分科会) 2025年2月28日
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