時間外・休日労働時間の上限規制、テレワーク等の柔軟な働き方、管理監督者などについて、具体的な課題を整理(労政審の労働条件分科会)

公開日:2025年5月13日

厚生労働省から、令和7年5月13日開催の「第197回 労働政策審議会労働条件分科会」の資料が公表されました。

今回の議題は、労働基準関係法制についてです。

資料として、「労働時間法制の具体的課題について①」が提出されています。

その資料では、現在の状況などを分析したうえで、時間外・休日労働時間の上限規制、労働時間の情報開示、法定労働時間週44時間の特例措置、テレワーク等の柔軟な働き方、管理監督者について、具体的な課題が整理されています。

今後、これらの労働時間法制について、本格的な検討が進められるものと思われます。

動向に注目です。

詳しくは、こちらをご覧ください。

<第197回 労働政策審議会労働条件分科会/資料>
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_57740.html

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