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厚生労働省から、令和6年11月8日に開催された「第75回 労働政策審議会雇用環境・均等分科会」の資料が公表されました。
今回の主な議題は、女性活躍推進及びハラスメント対策についてです。
資料として、「女性活躍推進及び職場におけるハラスメント対策についての検討課題と主な御意見」などが提出されています。
特に、職場におけるハラスメント対策が注目されていますが、検討課題としては、次のようなものが掲げられています。
(1)職場におけるハラスメントは許されるものではない旨の明確化
(2)顧客、取引先等からの著しい迷惑行為等（カスタマーハラスメント）対策の強化
(3)就活等セクシュアルハラスメント対策の強化
(4)いわゆる「自爆営業」についての考え方の明確化
どのような形で明確化、対策の強化が図られるのか、今後の動向に注目です。
詳しくは、こちらをご覧ください。
＜第75回 労働政策審議会雇用環境・均等分科会／資料＞
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_45162.html
「あかるい職場応援団」改ざんに関するご報告とお詫び 2026年1月29日
いわゆるカスハラ防止措置に関する指針の案（令和8年10月1日適用予定）などを提示（労政審の雇用環境・均等分科会） 2026年1月21日
フリーランスに対するハラスメント対策の研修動画を公表（厚労省） 2026年1月21日
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【専門家コラム】カスタマーハラスメント（カスハラ）対策が義務化へ。企業が今すぐ取り組むべきこと《法改正》 2025年12月15日
カスハラ・求職者等に対するセクハラに関する指針の案などについて意見募集を開始（パブコメ） 2025年12月12日
カスハラ対策の義務化などに関する政省令・告示（指針）の決定に向けた手続きを進める（労政審の雇用環境・均等分科会） 2025年12月11日
12月は「職場のハラスメント撲滅月間」 令和7年度もシンポジウムを開催（厚労省・あかるい職場応援団） 2025年11月27日
令和７年度制作の「カスタマーハラスメント対策ポスター」と「求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策ポスター」 配布申し込みを開始（あかるい職場応援団） 2025年11月26日
「カスタマーハラスメント対策ポスター」と「求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策ポスター」を公表（令和7年11月）（あかるい職場応援団） 2025年11月21日
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