日常の労務手続き
- 人事労務・担当者全般、経営者向け
給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。
経営者や人事・労務、総務ご担当の皆様に知っていただきたい『知恵』と『知識』をお届けしている人事労務支援専門の会員制サイトです。
【経営人事改革の視点】同調圧力とは何か 2026年3月19日
令和7年度の最低賃金引上げの影響・負担感は、地方において深刻(日商の調… 2026年3月18日
日本年金機構のホームページ 令和8年3月17日からリニューアル 2026年3月18日
gBizINFOにおいて令和8年3月23日(月)午後にメンテナンスを予定 2026年3月18日
令和8年3月大卒予定者の就職内定状況 令和8年2月現在で92% 前年同期を… 2026年3月18日
建設業者向けに各退職金制度の概要をまとめたチラシを公表(国交省) 2026年3月18日
令和8年度(一部は令和8年10月から)の現物給与の価額が正式決定 2026年3月17日
サイバー攻撃やシステム障害のリスクの低減などの実現に向けた機能保証の… 2026年3月17日
労働時間等の設定の改善についてパンフレットを公表(働き方・休み方改善… 2026年3月17日
「はたらく」に関する情報が見やすく便利に(厚労省) 2026年3月17日
給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。
評価や賃金などの人事制度や退職金制度などに関する記事をまとめています。
【2名以上割引あり!】
業務の“見える化”とタスク管理の改善につながるノウハウを、実務の流れに沿って解説。
特典のExcelチェックリストで工程や注意ポイントを一目で把握でき、手順の整理・属人化防止にも活用可能。チームで取り組むことで、所内全体の業務精度と効率が大きく向上します。給与チームで参加することで課題と役割を共有し、実務改善の第一歩を!
裁判例をもとに、パワハラの境界線とグレーゾーンを整理し、管理職が現場で迷わず判断できる力を養う研修DVDです。指導として許される言動と問題となる言動の違いを具体事例で解説し、管理職ごとの判断のばらつきを防止。講師はハラスメント案件に精通した弁護士・佐久間大輔氏。全管理職研修や再発防止研修など、繰り返し活用できる実務直結型の教材です。
かいけつ!人事労務では、法改正対応や従業員への周知、教育・啓蒙等に活用できる小冊子を販売しています。
通常は各種10冊1セットの販売となりますが、実際に手に取って中身を見て導入するかどうかを検討したいといったご要望に応え、小冊子を1冊ずつ、計7種類のセット商品をご用意しました。
TEST
CLOSE