経営者や人事・労務、総務ご担当の皆様に知っていただきたい『知恵』と『知識』をお届けしている人事労務支援専門の会員制サイトです。
厚生労働省では、働き方改革特設サイトを設け、働き方改革への支援などにつながる情報を提供しています。
このサイトから、「スッキリ解決しましょう 正規・非正規の「賃金差」～大阪働き方改革推進支援セミナー2026秋～」をオンラインで、令和8年10月29日（木）14時から16時に開催するとの案内がありました。
このセミナーでは、同一労働同一賃金ガイドライン（令和8年10月改正）の改正内容をわかりやすく説明し、合理的に賃金差を可視化する「職務分析・職務評価」の手法を用いて、採用・定着・人材育成につながる制度づくりを応援するということです（参加費は無料）。
関心があれば、こちらをご確認ください。
＜「スッキリ解決しましょう 正規・非正規の「賃金差」～大阪働き方改革推進支援セミナー2026秋～」をオンラインで10月29日（木）14時から16時に開催します＞
https://hatarakikatakaikaku.mhlw.go.jp/wp-content/uploads/2026/09/fe43d6ab652efe83735d4c3b69ca9838-2.pdf
「スッキリ解決しましょう 正規・非正規の「賃金差」」 オンラインセミナーを令和8年10月29日に開催（厚労省の働き方改革特設サイト） 2026年10月20日
厚生労働大臣会見概要 同一労働同一賃金のガイドラインの改正、OTC類似薬の保険除外などについて質疑応答 2026年10月6日
派遣労働者の同一労働同一賃金 「賃金比較ツール（令和8年度・令和9年度適用版）」 などを公表（厚労省） 2026年10月5日
同一労働同一賃金ガイドライン等の改正に対応したチェックツールを公表（多様な働き方の実現応援サイト） 2026年10月2日
【医療機関・介護施設の給与＆人事】病院における同一労働同一賃金の進め方 2026年9月9日
派遣労働者の待遇決定方式の一つである労使協定方式について 令和9年度に適用される一般労働者の賃金水準などを公表（厚労省） 2026年8月31日
「人事労務マガジン」厚労省のHPに掲載 「同一労働同一賃金に関する改正省令・告示が公布されました」などの情報を掲載 2026年7月15日
派遣元セミナー（厚生労働省委託事業） オンライン等で実施 参加無料（厚労省） 2026年7月10日
「日本成長戦略（案）」を提示 最低賃金1,500円の目標は「遅くとも2030年代前半早期に達成する」と明記（日本成長戦略会議） 2026年7月1日
派遣労働者の同一労働同一賃金 「待遇に関する情報提供の例」「適正な派遣就業の確保等に関するQ＆A」などを公表（厚労省） 2026年7月1日
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