企業型確定拠出年金(企業型DC)と税制優遇措置
<税理士 田中利征>
企業型確定拠出年金(以下、企業型DCという)とは、企業が掛金を毎月積み立てて拠出し、加入者となる従業員が自己責任で年金資産の運用を行う企業年金制度です。
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企業型確定拠出年金(企業型DC)と税制優遇措置
企業型確定拠出年金(以下、企業型DCという)とは、企業が掛金を毎月積み立てて拠出し、加入者となる従業員が自己責任で年金資産の運用を行う企業年金制度です。
社会保障審議会年金数理部会 令和8年10月6日にオンラインセミナー形式で開催 2026年9月8日
「ねんきんネット」によるオンライン文書相談の対象者を拡大(日本年金機構) 2026年7月28日
iDeCoの加入可能年齢の引き上げ(令和8年12月~) 関係省令などの公布について通達を発出(厚労省) 2026年7月7日
令和5年以降の退職金制度 「増額・導入」企業が7.8% 「減額・廃止」企業は月給などへ(東京商工リサーチの調査) 2026年6月18日
「公的年金財政状況報告-令和6(2024)年度-」を公表(社保審の年金数理部会) 2026年6月17日
厚労省通達「障害年金受給権者等に係る障害状態確認届の取扱いについて」の一部を改正 2026年5月20日
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