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DX時代にふさわしい労働安全衛生の実現を目指し、政府に求める規制・制度改革等について、経団連（日本経済団体連合会）が提言を行いました（令和5年5月16日公表）。
経団連では、労働安全衛生をめぐる課題として、次の4つを掲げ、その課題解決に向けて政府に求める取組みを提言しています。
課題①：デジタル技術とデータのさらなる活用に関する事項
課題②：働き手の健康確保対策の強化に関する事項
課題③：事業場を跨る安全衛生活動の実施に関する事項
課題④：労働者以外の者の安全衛生の確保に関する事項
たとえば、課題②に対して、「ストレスチェックの実施手法の多様化」、課題③に対して、「事業場単位の委員会開催・行政手続の柔軟化」などが提言されています。
どのような提言が具体化されていくのか？
今後の動向に注目です。
詳しくは、こちらをご覧ください。
＜DX時代の労働安全衛生のあり方に関する提言＞
http://www.keidanren.or.jp/policy/2023/035.html
2023/5/18
「5分でできる職場のストレスセルフチェック」 結果シートに「高ストレス者」に関する表示（こころの耳） 2026年1月14日
厚労省版ストレスチェック実施プログラム バージョンアップ版（Ver4.0）を公開 マークシート受検が可能に 2025年12月18日
「小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアルの案」について検討を進める（ストレスチェック制度等のメンタルヘルス対策に関する検討会） 2025年11月21日
「小規模事業場ストレスチェック実施マニュアル（案）」を提示（厚労省のWG） 2025年11月11日
［令和７年５月14日公布］ストレスチェックの実施義務対象の拡大などを盛り込んだ労働安全衛生法等の一部改正 2025年7月15日
厚生労働大臣会見概要 労働安全衛生法の改正案、年金制度改革、介護離職防止などについて質疑応答（令和7年4月11日） 2025年4月14日
ストレスチェックの実施義務対象の拡大などを盛り込んだ労働安全衛生法等の一部改正法案の要綱 労政審が妥当と答申（厚労省） 2025年1月28日
「5分でできるエゴグラムセルフチェック2024」を公開、「15分でわかるはじめての交流分析」を更新（こころの耳） 2024年12月26日
ストレスチェックの実施義務対象の拡大など今後の労働安全衛生対策の方向性を示す報告（案）を提示（労政審の安全衛生分科会） 2024年11月25日
オンライン 2026/02/18（水） /14:00～15:00
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