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中学・高校卒業予定者の採用活動については、全国高等学校長協会、主要経済団体、文部科学省、厚生労働省の協議により、毎年度、選考スケジュール等が取りまとめられています。
この度、令和5年度の採用選考スケジュール（令和6年3月卒業予定者が対象）が公表されました（令和5年2月7日公表）。
令和4年度から変更はないということですが、中学・高校卒業予定者の採用を行っている企業においては、確認しておく必要があるでしょう。
詳しくは、こちらをご覧ください。
＜中学校・高等学校卒業予定者の就職・採用活動時期について＞
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000184189.html
＜令和6年3月新規高等学校卒業者の就職に係る採用選考期日等を取りまとめました
https://www.mhlw.go.jp/stf/press20230207_job_application_schedule_of_2024_highschool_graduates.html
令和7年3月新卒者の内定取消し34人 前年の47人から減少（厚労省） 2025年8月13日
令和7年6月 有効求人倍率は2か月連続で低下・完全失業率は前月と同水準 2025年8月1日
令和7年5月 有効求人倍率は3か月ぶりに低下・完全失業率は前月と同水準 2025年6月27日
令和7年4月 有効求人倍率・完全失業率ともに前月と同水準 2025年5月30日
令和7年3月卒の大学生の就職率 4月1日現在で98％ 昨年に次ぐ高水準（厚労省） 2025年5月23日
「採用と大学教育の未来に関する産学協議会 2024年度報告書」を公表（経団連） 2025年5月12日
令和7年3月及び令和6年度平均の有効求人倍率・完全失業率を公表 2025年5月2日
令和7年2月 有効求人倍率は6か月ぶりに低下 完全失業率は5カ月ぶりに改善 2025年4月2日
令和5年度の「職業紹介事業の事業報告の集計結果」及び「労働者供給事業報告書の集計結果」を公表（厚労省） 2025年4月1日
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