就業規則を作成・内容を変更した場合に届出を行います
| 提出先 | 所轄労働基準監督署 |
| 提出期限 | 就業規則を作成又は、変更した場合、遅滞なく |
| 添付書類 | 意見書 |
経営者や人事・労務、総務ご担当の皆様に知っていただきたい『知恵』と『知識』をお届けしている人事労務支援専門の会員制サイトです。
就業規則を作成・内容を変更した場合に届出を行います
| 提出先 | 所轄労働基準監督署 |
| 提出期限 | 就業規則を作成又は、変更した場合、遅滞なく |
| 添付書類 | 意見書 |
e-Gov電子納付サイトにおける電子納付関連機能を休止 5月2日~5月5日 2026年4月30日
【専門家コラム】安定した資金繰りに必要な債権管理 2026年4月30日
インボイス制度に関する令和8年度税制改正 特集ページを公開(国税庁) 2026年4月2日
Gビズポータルのアルファ版を令和8年3月27日にリリース(デジ庁) 2026年3月26日
IEモードが有効にならず公文書が表示できない事象 対処を完了(e-Govポータル) 2026年3月23日
gBizINFOにおいて令和8年3月23日(月)午後にメンテナンスを予定 2026年3月18日
【コラム】令和8年4月分からスタート「子ども・子育て支援金」徴収の留意点 2026年3月10日
【人事総務の合意形成入門(全3回)】第3回 納得を伴う合意に至るには? 2026年2月10日
【2026年7月10日までの振り返り配信あり!】
今年の変更点や重要ポイントを網羅し、いち早くお伝えします。
よく分かる解説+演習+質問対応+振り返り配信で、即、身につきます!
裁判例をもとに、パワハラの境界線とグレーゾーンを整理し、管理職が現場で迷わず判断できる力を養う研修DVDです。指導として許される言動と問題となる言動の違いを具体事例で解説し、管理職ごとの判断のばらつきを防止。講師はハラスメント案件に精通した弁護士・佐久間大輔氏。全管理職研修や再発防止研修など、繰り返し活用できる実務直結型の教材です。
かいけつ!人事労務では、法改正対応や従業員への周知、教育・啓蒙等に活用できる小冊子を販売しています。
通常は各種10冊1セットの販売となりますが、実際に手に取って中身を見て導入するかどうかを検討したいといったご要望に応え、小冊子を1冊ずつ、計7種類のセット商品をご用意しました。
TEST
CLOSE