人事制度を、単に給与決定とか、企業業績の向上といった浅い意味づけで導入していませんか
人事制度は人を扱う根幹を担う制度です。
人を育てようとしているのか、組織の中に個人主義を蔓延させようとしているのか、協力や思いやりのあるチームを作ろうとしているのか、その底流に流れる思想を明確にしてから導入してください。 最近の傾向はあまりにも思想のない制度導入が多いように思います。
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