人事労務記事

新着記事

• 労務環境の維持・改善

  令和4年版の少子化社会対策白書を閣議決定　出生数・合計特殊出生率が低下 2022年6月15日

• 人材の強化

  インターンシップの推進に当たっての基本的考え方（三省合意）を改正　イ… 2022年6月14日

• 労務環境の維持・改善

  国家戦略特別区域諮問会議　特区のアイディア募集を行う 2022年6月14日

• 労務コンプライアンス

  令和4年10月から短時間労働者の適用拡大・育休免除の見直し等が行われます… 2022年6月13日

• 労務環境の維持・改善

  業務改善助成金について説明動画を配信（東京労働局） 2022年6月13日

• 賃金・評価制度の検討

  2022年春闘　中小企業業種別回答状況の賃上げ率1.97%　前年から上昇（経団… 2022年6月13日

• 労務環境の維持・改善

  新型コロナウイルス対策の資金繰り等支援策パンフレット（令和4年6月10日… 2022年6月13日

• 労務環境の維持・改善

  テレワーク・ワンストップ・サポート事業を開始（厚労省・総務省） 2022年6月10日

• 労務コンプライアンス

  都道府県ブロックごとの派遣会社のマージン率等の一覧を更新（厚労省） 2022年6月10日

• 労務環境の維持・改善

  「生活を支えるための支援のご案内」　令和4年6月9日に更新（厚労省） 2022年6月10日

日常の労務手続き

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。

• すべて
• シニア雇用の手続き
• その他手続き・申請
• 介護に伴う手続き
• 入社・退社時の手続き
• 再交付・訂正の手続き
• 出産・育児に伴う手続き
• 労働保険の手続き
• 労働時間・休日の手続き
• 労災の手続き
• 外国人雇用の手続き
• 年末調整
• 扶養に関する手続き
• 療養に伴う手続き
• 社会保険の手続き
• 税務
• 結婚・離婚に伴う手続き
• 給与計算
• 給付・支給の手続き
• 転居・転勤・出向の手続き

労務コンプライアンス

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

労働関係法令を遵守した労務管理を進めるために必要なさまざまなテーマについての記事をまとめています。

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• シニア雇用の法律
• ストレスチェック
• その他の法律
• パートタイマーの法律
• マイナンバー対応
• 人的資本経営
• 介護の法律
• 個人情報保護法
• 働き方改革法
• 出向・転籍の法律
• 出産・育児の法律
• 労働保険の法律
• 労働時間・休日の法律
• 労災の法律
• 外国人雇用の法律
• 女性活躍の法律
• 安全衛生の法律
• 就業規則
• 採用に関する法律
• 有期契約社員の法律
• 派遣社員の法律
• 社会保険の法律
• 社会保険の適用拡大
• 給与・労務の法律
• 障害者雇用の法律
• 電子帳簿保存法・インボイス制度

トラブル防止・対応

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

ハラスメントや問題社員への対応など、労務トラブルの防止・対応についての記事をまとめています。

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• 訴訟・賠償金

人材の強化

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

採用や人材育成、多様な人材の活用など、人材に関する記事をまとめています。

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• 新人教育
• 育成

賃金・評価制度の検討

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

評価や賃金などの人事制度や退職金制度などに関する記事をまとめています。

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• 人事・評価制度
• 同一労働同一賃金対応
• 給与勉強会報告レポート
• 賃金制度
• 退職金・年金制度

労務環境の維持・改善

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

多様な働き方や適切なマネジメント、両立支援など、働きやすい職場づくりに関する記事をまとめています。

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• メンタルヘルス
• 上司部下・マネジメント
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