1. 大学卒事務系(全産業)の初任給額は208,306円で、上昇率は2003年とほぼ同率となりました。
2. 「100~299人」「100人未満」規模の初任給水準が各学歴において「3,000人以上」規模を上回りました 。
3. 前年の初任給を据え置いた企業の割合は、6年ぶりに増加して9割弱(87.0%)となりました。
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1. 大学卒事務系(全産業)の初任給額は208,306円で、上昇率は2003年とほぼ同率となりました。
2. 「100~299人」「100人未満」規模の初任給水準が各学歴において「3,000人以上」規模を上回りました 。
3. 前年の初任給を据え置いた企業の割合は、6年ぶりに増加して9割弱(87.0%)となりました。
令和6年春闘 連合が中間まとめ(案)を提示 「ステージ転換に向けた大きな一歩」 2024年5月17日
地域企業における賃上げ等の動向(財務省が特別調査の結果を公表) 2024年5月1日
「企業の配偶者手当の在り方の検討」 リーフレットなどを更新(厚労省) 2024年4月26日
毎月勤労統計調査 令和6年2月分結果確報 実質賃金1.8%減 速報から0.5ポイント下方修正(厚労省) 2024年4月24日
賃金引上げに関する支援情報を更新 令和6年4月版のマニュアル等を公表(厚労省) 2024年4月23日
令和6年春闘 第4回回答集計 賃上げ率5.20%で5%超えを維持(連合) 2024年4月19日
中小企業四団体連名による「最低賃金に関する要望」を公表(日商) 2024年4月19日
令和6年春闘 第3回回答集計 賃上げ率5.24%で5%超えを維持(連合) 2024年4月5日
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