賃金・評価制度の検討 賃金制度

「2025春季生活闘争 中間まとめ」を公表　2年連続で定昇込み5％台の賃上げが実現（連合） 2025年5月29日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

最低賃金1,500円に向け　中小企業・小規模事業者を大胆に後押しする（令和7年5月の政労使の意見交換） 2025年5月23日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　大手企業の賃上げ率5.38%　昨年に次ぐ高水準（経団連の第1回集計） 2025年5月23日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

毎月勤労統計調査　令和6年度の実質賃金　前年度から0.5％減　3年度連続マイナス 2025年5月22日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　連合が中間まとめ（案）を提示　「新たなステージの定着に向け前進した」 2025年5月16日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

「中小企業・小規模事業者の賃金向上推進５か年計画」の施策パッケージ案を提示　2029年度までの5年間で実質賃金1％程度の上昇を（新しい資本主義実現会議） 2025年5月15日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

毎月勤労統計調査　令和7年3月分結果速報　実質賃金2.1％減　3か月連続のマイナス 2025年5月9日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　第5回回答集計　賃上げ率5.32％（中小4.93％）で昨年同時期を上回る（連合） 2025年5月9日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

第96回メーデー中央大会　石破総理も出席　「2020年代に最低賃金の全国平均1,500円」「人財尊重社会」の実現に向けて今後とも最大限の努力をする 2025年4月28日

賃金・評価制度の検討 賃金制度

令和7年春闘　第4回回答集計　賃上げ率5.37％（中小4.97％）で昨年同時期を上回る（連合） 2025年4月18日