給与計算、明細発行、入退社における労働条件通知、締結、資格取得等の社会保険手続き、随時の身上申告や社員情報への 反映、年度更新、年末調整等・・・これらの対応について自分の会社の状況を思い浮かべてみてください。

「一部がまだ紙、Excel等での管理」であったり、「別々のソフトで対応している」などが影響し、業務発生の度に、二重・三重の作業が発生、業務が”つぎはぎ”の状況で、 とても大変だと感じることはありませんか?　管理職の方におかれましては、現場をみていて、「もっと簡単にできるのではないか」と感じることはないでしょうか?

OBCが展開している、給与計算・人事管理・年末調整・WEB給与明細・ワークフローなどの機能が搭載された 総務・人事・労務業務DX化を支援する『奉行クラウド HR DX Suite』であれば、これらのお悩みを解決することができます。

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HR DX Suiteは、API連携やCSVの取込みなどの手間をかけず、1つのソフトの中で　上記業務をまとめて行うことができ、かつ、各業務での結果を受け、1つの社員マスターを最新化していく」という発想がとられているため、 従来、ばらばらになりがちな”業務と業務のすき間”をうめることができます。
また同じソフトの中で、「①実務者の実務対応の結果(=例えば給与明細)を社員へ配布する」、「②逆に社員から申告し、実務者が受付し、実務対応(=身上申告⇒社会保険手続⇒給与計算に反映)」という双方向のコミュニケーションも可能なため、総じて高い業務効率化と満足度を生んでいます。

様々なことができる奉行ですが、まずはイメージをもってもらえるように、「入社から日々の勤怠管理、毎月の給与計算の運用」が、奉行によりどこまで楽にできるのかを簡単に解説いたします。

(※また、いよいよ始まる個人住民税特別徴収税額通知(納税義務者用)の電子化について、奉行でできることを可能な範囲でご案内予定です。)

ご興味あればぜひ、ご参加ください。

アンケート回答特典

• OBC社特製 HR DX Suite　時間&コスト削減効果チェックシート
• DXを実現する人事労務業務のベストプラクティス73選 資料